• Sign On Bonus bis zu 1000 EUR (in der Zeit vom 15.09.2023 – 31.12.2024)*
• Festanstellung in einem aufstrebenden Unternehmen
• 30 Tage Urlaub
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Vermögenswirksame Leistungen oder betriebliche Altersvorsorge
• AAG Academy (interne Weiterbildungsplattform)
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch beispielsweise Schulungen
• Angebote zum Thema Gesundheitsmanagement (Leasingfahrräder, Kooperation mit Fitnessstudios)
• Mitarbeiterrabatte
• Corporate Benefits (Vergünstigungen bei Freizeit, Mode, Wohnen, Technik, Reisen und vieles mehr)

• Durchführung von Warenannahmen sowie Ein- und Auslagerungen
• Wareneingangs- und Warenausgangskontrollen
• Allgemeine Kommissionier- und Verpackungstätigkeiten
• Mitwirkung bei der Lagerpflege
• Arbeit mit Handscanner

• Abgeschlossene Ausbildung im Logistik- oder Lagerbereich wünschenswert (z. B. zur Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist)
• Quereinsteiger sind herzlich willkommen
• Berufserfahrung im Bereich Lagerlogistik
• Bereitschaft für die Früh- und Spätschicht
• Teamfähigkeit sowie selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Flexibilität und Belastbarkeit
• Gabelstaplerführerschein von Vorteil

*Sign on Bonus in der Zeit vom 15.09.2023 – 31.12.2024. Voraussetzung für die Teilnahme ist, dass zuvor kein Arbeitsverhältnis innerhalb der letzten 12 Monate mit dem Arbeitgeber oder eines mit ihr verbundenen Unternehmen (Coler GmbH & Co. KG, Hennig Fahrzeugteile GmbH & Co. KG, Busch Handelsgesellschaft mbH, Voigt Autoteile GmbH & Co. KG, Knoll GmbH) bestanden hat und ein Arbeitsvertrag zwischen den Arbeitgeber und dem Bewerber als Logistikmitarbeiter zustande kommt. Ein Anspruch auf Zahlung in Höhe von 500 EURO brutto entsteht nach 7 Wochen Betriebszugehörigkeit. Ein weiterer Anspruch in Höhe von weiteren 500 EUR brutto entsteht mit Bestehen der Probezeit und mit Vollendung von 7 Beschäftigungsmonaten im Betrieb. Die Fälligkeit der jeweiligen Ansprüche besteht am Ende des jeweiligen Monats und wird mit der Abrechnung ausgezahlt.