Junior HR medewerker (32-40 uur m/v)
Ben jij helemaal thuis in de HR? Wil jij kennis en ervaring opdoen en jouw enthousiasme inzetten om de HR-administratie op rolletjes te laten verlopen? Dan ben jij de HR medewerker die wij zoeken.

Wat de functie inhoudt

Als Junior HR-medewerker heb je een centrale rol in onze dienstverlening voor zowel het management als onze collega’s. Vanaf het moment dat een medewerker bij ons in dienst komt, verzorg jij van begin tot eind de hele personeelsadministratie. Daarnaast kunnen medewerkers bij jou terecht met al hun vragen over bijvoorbeeld hun contract, verlof of vragen over arbeidsvoorwaarden.

Ook ben jij verantwoordelijk voor de HR data. Als data specialist maak je impact door data te optimaliseren en analyseren, ten behoeve van de ontwikkeling van het strategische HR-beleid en het verder vormgeven van datagedreven werken binnen de Alliance Automotive Group. Jij streeft ernaar om je maandelijkse rapportages optimaal aan te laten sluiten bij de informatiebehoefte.

Een ander onderdeel van je werk is het adviseren en ondersteunen van management als het gaat om administratieve en datavraagstukken. Kortom, een hele leuke afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid waarbij jij er voor zorgt dat alles tot in de puntjes geregeld is.

Jouw specifieke taken omvatten onder andere:

• Verwerken van mutaties op het gebied van in- door- en uitstroom in het personeelssysteem Workday;

• Opstellen van arbeidsovereenkomsten en brieven;

• Opstellen van rapportages in Power BI;

• Je bent het telefonisch aanspreekpunt voor de collega’s.

Wat zoeken wij

Onze ideale collega is een nauwkeurige, zelfstandige en enthousiaste collega met affiniteit voor data. Daarnaast beschik je over:

• Hbo werk- en denkniveau.

• Je bent een starter of hebt 1 tot 2 jaar ervaring.

• 32-40 uur per week beschikbaar.

• Je bent continue op zoek naar manieren om je werk slimmer te organiseren en je bent klant-, service- en oplossingsgericht.

• Goede kennis van Microsoft Office, in het bijzonder Excel.

• Vaardigheid met geautomatiseerde systemen, kennis van AFAS en/of Workday is een pre.

• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Goed om te weten

• Een bedrijfsrestaurant waar je kan eten. Je mag uiteraard ook je eigen lunch meenemen.

• Even een loopje buiten in de pauze doen we graag.

• Je krijgt een hoop eigen verantwoordelijkheid.

• Er zit heel veel dynamiek in onze organisatie.

Wat bieden wij

• Je kunt rekenen op een passend salaris en een goede pensioenregeling.

• 25 vakantiedagen.

• Reiskostenvergoeding.

• Je kunt gebruik maken van de spaarregeling en een collectieve ziektekostenverzekering.

• Je kunt zelf natuurlijk ook gebruik maken van onze Academy voor jouw persoonlijke groei en ontwikkeling, met keuze uit zo’n 150 inspirerende onlinetrainingen in diverse onderwerpen.

• Je kunt gebruik maken van ons vitaliteitsprogramma, waaronder een lease e-bike regeling en korting op je sportschoolabonnement.

• Je komt te werken bij een groeiende en gezonde onderneming.

• En niet onbelangrijk: je wordt onderdeel van een hecht, nuchter, divers en gemotiveerd team met veel ruimte voor humor!

• Daarnaast doen al onze +/- 2300 collega’s hun uiterste best om iedere werkdag tot een succes te maken.

Iets voor jou?

Solliciteer direct op onze vacature voor HR medewerker. Druk op de sollicitatieknop en vul het formulier in. Vergeet niet jouw cv en sollicitatiebrief toe te voegen als bijlage!

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.

Not the right fit? Create an account to set up email alerts as new job postings become available that meet your interest!

AAG conducts its business without regard to sex, race, creed, color, religion, marital status, national origin, citizenship status, age, pregnancy, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, disability or any other protected characteristic